Notre approche

Peu de familles à la fois. Chaque détail, pensé.

  1. Écoute

    D’abord écouter

    Chaque recherche commence par une conversation avec Evelyn. Nous prenons le temps de comprendre votre foyer, ce qui compte le plus pour vous et le type de présence que votre famille recherche.

  2. Confiance

    Au-delà du CV

    L’expérience se lit sur le papier, le caractère non. Avant toute présentation, nous apprenons à connaître chaque candidat personnellement, échangeons directement avec ses références et examinons son parcours, du casier judiciaire à la présence numérique.

  3. Discrétion

    En toute confidentialité

    Votre vie privée est protégée dès le départ et tout au long de notre relation. Chaque recherche est menée discrètement, avec le plus grand respect pour votre famille.

  4. Proximité

    Toujours joignable

    Notre engagement va bien au-delà du placement. Nous restons proches, avec le même soin qu’au premier jour.

Comment chaque candidat est vérifié

  • Entretien en face à face dans nos bureaux de Zurich
  • Références contactées personnellement
  • Présence publique en ligne examinée
  • Extrait du casier judiciaire (Strafregisterauszug)

Honoraires et garanties

Honoraires de placement
Des honoraires uniques, équivalant à un mois de salaire brut de la personne placée.
Garantie de remplacement
Si l’emploi prend fin dans les trois premiers mois, pour quelque raison que ce soit et de part ou d’autre, nous trouvons un remplaçant sans frais supplémentaires.
Employer du personnel en Suisse
En tant qu’employeur, vous êtes responsable des salaires, des assurances sociales et des impôts selon le droit suisse. Pour simplifier ces démarches, nous recommandons notre partenaire Quitt, avec une remise pour les clients de Happy Home.

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